Největším kapitálem podnikatele jsou zaměstnanci, které zaměstnává. Proto víme, jak důležité je budovat dobré vztahy a zásady sociálního soužití v pracovním prostředí. S ohledem na to nabízíme našim klientům mimo jiné i služby v oblasti pracovního práva:

• zastupování u pracovních soudů, včetně případů mobbingu a diskriminace, a také ve sporech s pracovními poradci,
• příprava návrhů pracovních smluv, občanskoprávních smluv, výpovědí nebo ukončení pracovních smluv,
• vyjednávání a příprava smluv s agenturami dočasné práce a subjekty, které se zabývají outsourcingem služeb,
• vedení jednání s odborovými organizacemi, včetně vyjednávání a zprostředkování v rámci kolektivních sporů,
• pomoc při budování konstruktivních vztahů s odbory a podnikovými radami,
• vypracování interních pracovněprávních aktů, včetně vnitřních předpisů, kolektivních smluv a kolektivních smluv,
• příprava a provádění postupů skupinového propouštění,
• průběžné právní poradenství v oblasti pracovního práva, včetně oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci a karcinogenních a mutagenních činitelů v pracovním prostředí,
• podporu při kontrolách prováděných Národním inspektorátem práce.

Právníci BBP Legal opakovaně zastupují zaměstnavatele (zejména z automobilového průmyslu a odpadového hospodářství) i zaměstnance v řízeních před pracovními soudy. Poskytují jim také průběžné právní poradenství v oblasti pracovního práva, kde je pro naše klienty velmi důležitá krátká čekací doba na odbornou pomoc. Účastní se také vyjednávání a zprostředkování při kolektivních sporech v automobilových závodech v Katovické Zvláštní Hospodářské Zóně.

Úspěšně jsme zastupovali klienty ve věcech týkajících se:

• ukončení pracovních smluv,
• odškodnění za obtěžování a diskriminaci,
• odškodnění a náhradu škody v souvislosti s pracovním úrazem,
• kompenzační důchod